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    Relyance / Boutique

    La Boutique Relyance

    A chaque défi sa solution

    Au fil des années, Relyance a développé différents produits sur-mesure, applicables immédiatement et clés en main pour permettre à ses partenaires d’atteindre leurs objectifs et conduire le changement. Le tout de manière ludique et professionnelle.

    Jeu de la rencontre annuelle

    Transformez vos entretiens annuels en moments de partage constructifs !

    Un jeu de plateau pour créer de véritables liens de confiance et moments de partages constructifs entre collaborateurs. Avec cette solution, vos entretiens annuels ne seront plus jamais des moments de stress et d’angoisses ! 

    En savoir plus

    Coaching en Ligne

    Bénéficier facilement et rapidement d’un appui externe

    Un moyen facilement accessible et rapide d’obtenir un conseil, une réponse ou un accompagnement sur les questions que vous vous posez.

    En savoir plus

    Mon mode d'emploi

    Mieux comprendre son fonctionnement personnel et celui des autres

    Un mode d’emploi personnel pour vous aider à mieux comprendre votre fonctionnement et celui de vos collègues. Identifier vos qualités, valeurs, points d’améliorations … Tout est passé en revue pour partir sur une nouvelle dynamique !

    En savoir plus

    Ils les ont testé et en parlent :

    “Le jeu de la rencontre annuelle m’est utile chaque année. Avec une équipe jeune, les questions sont justes, nous permettent un échange approfondi sans être trop formel.. Je ne ferais plus marche arrière: cela convient parfaitement à mon état d’esprit et ma façon de travailler.”

    guileine-levy-nuancier-de-la-communication-relyance

    Guileine Levy

    Dirigeante de la pharmacie du Mortier

    “J’ai osé concrétiser la transformation que je suis en train de vivre. Nos échanges ont été extrêmement riches, on a fait un accompagnement incroyable, je n’aurai pas cru. Je suis très heureux.”

    Avis Client Relyance

    Nicolas

    Service Transport, Service Public
    “Le cabinet Relyance se démarque grâce à un discours adapté aux spécificités de ses interlocuteurs. Les consultants sont compétents, toniques, de bonne humeur et font preuve d’une grande capacité d’ouverture. Grâce au jeu du “mode d’emploi personnel”, chacun a la possibilité de s’exprimer librement et de trouver sa place.”
    Jacky Humler

    Jacky Humler

    DRH de Réseau Gaz de Strasbourg

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    Modernisation_organisation

    MODERNISER L'ORGANISATION

    Diagnostic organisationnel /
    Amélioration des pratiques professionnelles / Accompagnements individuels et collectifs…

    > Améliorer et simplifier les process

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    Définir et animer la démarche RSE

    Structurer une démarche RSE / Mettre en place des actions / Mobiliser les parties prenantes internes et externes…

    > Définir et valoriser des engagements

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    Marque employeur developper

    Développer
    la marque employeur

    Démarche de Qualité de Vie au Travail  / Médiation / Séminaires /
    Jeux pédagogiques…

    > Attirer et fidéliser les équipes

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    s'épanouir au travail

    S'épanouir et faire grandir

    Accompagnement / conseil / formation…

    > Bénéficier d’un coaching personnalisé

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    Relyance - Coaching organisationnel Nous aidons les dirigeants/managers et leurs équipes à conduire la transition de leurs services vers des pratiques aussi efficaces que ludiques, dans le respect de la qualité de vie au travail. Notre accompagnement vise à favoriser l’épanouissement durable des organisations pour s’inscrire dans une démarche responsable (RSE).

    label lucie

    Relyance est labellisée LUCIE, le label de référence en Responsabilité Sociétale des Entreprises, depuis mai 2014.

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