Skip to content
  • 18 ressources gratuites
  • Accueil
  • Accueil Relyance
  • Avis Relyance
  • Blog
  • Boutique
    • Gagner en confiance en soi (assertivité)
    • Jeu concours 2022 – Règlement
    • Jeu de la rencontre annuelle Relyance
    • Jeu de la rencontre annuelle Relyance
    • Jeux pédagogiques
    • La gestion d’équipe : le management au quotidien
    • Le Coaching en Ligne
    • Le mode d’emploi personnel
    • Le mode d’emploi personnel Relyance
    • Le nuancier de la communication Relyance
    • Les bases du management
    • Les coachings en ligne
  • Centre de ressources
    • Animation (ateliers, séminaires)
    • Audit / bilan organisationnel et de climat social
    • Coaching dirigeant(e)s, managers, équipes
    • Conduite de changement
    • Démarche de Qualité de Vie au Travail
    • Démarche RSE
    • Jeux pédagogiques
    • Médiation professionnelle
    • Parcours de formation
    • Suivi de projet
  • CGV
  • Checkout
  • Confirmation d’inscription au Live Relyance – Le Projet Ninja
  • Confirmation formulaire BD RSE
  • Confirmation formulaire BD RSE 2
  • Confirmation livre blanc Organisation Responsable de 2021
  • Contact
  • Découvrez comment se lancer dans la RSE en BD !
  • Découvrez les avantages de la RSE en BD !
  • Ebook – Outils et astuces pour un travail à distance réussi !
  • Équipe
  • Evaluez le degré d’agilité de votre Organisation
  • Evaluez le niveau de Qualité de Vie au Travail (QVT) de votre Organisation
  • Evaluez le niveau de RSE de votre Organisation
  • Evaluez le niveau des RPS de votre organisation
  • Fiche premiers secours Charge de travail
  • Fiche premiers secours charge de travail : merci pour votre téléchargement !
  • Fiche premiers secours charge de travail : merci pour votre téléchargement !
  • Fiche premiers secours Climat de travail
  • Fiche premiers secours climat de travail : merci pour votre téléchargement !
  • Fiche premiers secours confiance des équipes : merci pour votre téléchargement !
  • Fiche premiers secours Gestion des conflits
  • Fiche premiers secours gestion des conflits : merci pour votre téléchargement !
  • Fiche premiers secours Motivation des équipes
  • Fiche premiers secours motivation des équipes : merci pour votre téléchargement !
  • Fiche premiers secours Organisation du travail
  • Fiche premiers secours organisation du travail : merci pour votre téléchargement !
  • Fiche premiers secours Polyvalence
  • Fiche premiers secours Sens au travail
  • Fiche premiers secours sens au travail : merci pour votre téléchargement !
  • Forfait d’assistance Avantage
  • Forfait d’assistance Classique
  • Forfait d’assistance Privilège
  • Happy Blog : épanouir les organisations
  • Happy Driver
  • Inscription Live Relyance – Projet Ninja
  • L’expérience Relyance
  • La boutique Relyance
  • Lancez et enrichir votre démarche RSE
  • Le jeu de la rencontre annuelle
  • Le nuancier de la communication
  • Livre blanc “Décoder la communication non verbale” : merci pour votre intérêt !
  • Livre blanc – Conduite de changement réussie – Focus AP 2022
  • Livre blanc – Décoder la communication non verbale
  • Livre blanc – l’Organisation Responsable de 2021
  • Livre blanc – Trucs et astuces pour une expérience collaborateur réussie
  • Mentions légales
    • Politique de cookies
  • Merci
  • Merci pour votre demande !
  • Merci pour votre demande de démonstration !
  • Merci pour votre message !
  • Merci pour votre message !
  • Méthode d’entretien d’évaluation constructif et dynamique
  • Mon mode d’emploi
  • Moteur de Solutions
  • My account
  • Nos contenus gratuits
  • Notre démarche RSE
  • Notre engagement
  • Panier
  • Parcours bien-être du dirigeant
  • Payment Confirmation
  • Payment Failed
  • Plan du site
  • Présentation
  • Présentation
    • L’Expérience Relyance
  • Relier collaborateurs & organisation, pour un travail qui fait grandir collectivement
  • Shop
  • Solutions
    • Développer la marque employeur
      • Animation de séminaires et ateliers
      • Chef de projet en temps partagé spécialisé dans l’expérience collaborateur
      • Construire une démarche de Qualité de Vie au Travail (QVT)
        • Etude de cas – Démarche de Qualité de Vie au Travail
      • Exploration professionnelle
      • Parcours pédagogique Marque employeur
    • Développer la polyvalence de votre équipe
    • Etude de cas – Accompagnement à la labellisation RSE LUCIE
    • Etude de cas – Audit organisationnel
    • Forfait d’assistance et suivi de projets
    • Formaliser et animer une démarche RSE
      • Chef de projet en temps partagé spécialisé dans la RSE
      • Construire/formaliser une démarche RSE
      • Parcours pédagogique RSE
    • Ludothèque – Méthodes ludiques
    • Médiation
      • Etude de cas – Médiation
      • Le médiateur professionnel
    • Moderniser l’organisation
      • Chef de projet en temps partagé spécialisé dans les projets de modernisation
      • Diagnostic organisationnel d’un service / d’une organisation
      • Parcours pédagogiques Modernisation
  • Test paiement
  • Test questions/réponses
  • Transformez vos relations
  • Vidéos
  • [Bande dessinée] Découvrez les avantages d’une démarche RSE
  • Lire la suite à propos de l’article Repenser les organisations pour développer le travail collaboratif

    Repenser les organisations pour développer le travail collaboratif

    • Auteur/autrice de la publication :Relyance
    • Post published:15 mars 2018
    • Post category:Innovation

    Le travail collaboratif fait partie des tendances 2018 des entreprises. Les organisations évoluent progressivement vers un management participatif, avec des équipes impliquées et créatives. Quels sont les enjeux du collaboratif…

    Continuer la lectureRepenser les organisations pour développer le travail collaboratif
    Lire la suite à propos de l’article Leader inspirant #6 : Vineet Nayar, conduite de changement et confiance

    Leader inspirant #6 : Vineet Nayar, conduite de changement et confiance

    • Auteur/autrice de la publication :Relyance
    • Post published:15 février 2018
    • Post category:Innovation

    Un management basé sur la confiance et l’autonomie des collaborateurs pour transformer les organisations et créer de la valeur, c’est inspirant ! Pour le 6ème épisode des leaders inspirants, nous vous…

    Continuer la lectureLeader inspirant #6 : Vineet Nayar, conduite de changement et confiance
    Lire la suite à propos de l’article Booster la formation grâce au digital

    Booster la formation grâce au digital

    • Auteur/autrice de la publication :Relyance
    • Post published:8 février 2018
    • Post category:Innovation

    La formation représente un enjeu clé dans la gestion des compétences. A l’instar du leadership et des métiers qui se transforment avec le numérique, les techniques de formation doivent aussi…

    Continuer la lectureBooster la formation grâce au digital
    Lire la suite à propos de l’article Jouer pour développer de nouvelles compétences

    Jouer pour développer de nouvelles compétences

    • Auteur/autrice de la publication :Relyance
    • Post published:1 février 2018
    • Post category:Innovation

    Le monde du travail évolue en permanence avec l’émergence du numérique et de l’intelligence artificielle. Face à ces mutations, il est devenu essentiel de développer constamment de nouvelles compétences, aussi…

    Continuer la lectureJouer pour développer de nouvelles compétences
    Lire la suite à propos de l’article Leader inspirant #5 : Laurence Vanhée, 1ère Chief Happiness Officer

    Leader inspirant #5 : Laurence Vanhée, 1ère Chief Happiness Officer

    • Auteur/autrice de la publication :Relyance
    • Post published:11 janvier 2018
    • Post category:Innovation/QVT / Climat social

    Bonheur et performance, deux notions complémentaires ? C'est la conviction de notre 5ème leader inspirant, Laurence Vanhée, qui a contribué à l'émergence du métier de Chief Happiness Officer !  …

    Continuer la lectureLeader inspirant #5 : Laurence Vanhée, 1ère Chief Happiness Officer
    • 1
    • 2
    • 3
    • 4
    • …
    • 6
    • Aller à la page suivante
    ×
    ×

    Panier