D’après une récente étude de l’Observatoire Entreprise & Santé d’Harmonie Mutuelle, un employé sur cinq considère le télétravail comme une formule à mettre en place prioritairement dans leur entreprise. Travailler…
L’engagement des collaborateurs a une incidence majeure sur le fonctionnement d’une entreprise. Il est difficile pour une société d’atteindre ses objectifs et d’obtenir les résultats escomptés si la communication interne ne…
En économie, dans le domaine des ressources humaines et même dans le vocabulaire politique, la bienveillance est partout. Elle semble être une des valeurs-clés du management en 2017. Comment être…
Tout le monde en parle et toutes les entreprises s’y mettent mais quels sont les avantages de l’organisation en mode projet ? Comment s’articule un projet ? Quels outils permettent d’améliorer ce…
Les personnalités dites « difficiles » peuvent causer de nombreux soucis au sein d’une organisation. Il existe plusieurs caractéristiques qui permettent de déterminer si une personne est difficile et quels types de…